近日,國家延遲退休年齡的問題得到了重視,近些年將會實際實施,其實延遲退休年齡不僅是大勢所趨同時也是為了國家發(fā)展和個人利益,延遲退休年齡能讓國家很多老齡化帶來的問題迎刃而解,那么延遲退休年齡的好處與壞處有哪些呢。
延遲退休能讓很好的解決人口老齡化的問題,國家因為人口老齡化帶來的問題也會迎刃而解。不僅很多人都能踏入領取養(yǎng)老金的行列而且還能增長領取養(yǎng)老金的年限
能為國家緩解養(yǎng)老金不足的經(jīng)濟壓力,由于低齡退休使相當數(shù)量的職工進入領取養(yǎng)老金的行列,縮短了養(yǎng)老金繳費年限,同時增加養(yǎng)老金領取的年限,使養(yǎng)老基金背上了沉重的包袱。如果我國退休年齡每延長一年,養(yǎng)老統(tǒng)籌金可增收40億元,減支160億元,減緩基金缺口200億元。也就是說延長退休年齡能夠有效的解決當前日益緊張的養(yǎng)老基金支付壓力。從全球來看中國的退休年齡偏低,所以大勢所趨為了解決眼前的困難只好延遲退休。同時也有利于養(yǎng)老保險制度的公平,由于女性的養(yǎng)老保險金額遠遠高于男性養(yǎng)老保險金額,所以提升女性退休年齡也是為了公平。目前我國公民的平均壽命有所延長,所以在一定程度上退休的年齡也應該有所增加。還有一部分人群的工作穩(wěn)定收入豐厚延遲退休還能多拿幾年豐厚的工資。
對于大部分公民來說,延遲退休是弊大于利的,就業(yè)對于大多數(shù)的基層員工來說面臨著很大壓力,年齡問題是一個很現(xiàn)實的問題,很多公司在招人的選擇上就對員工的年齡有白紙黑字的要求,一旦年齡增長都會面臨著被辭退的問題,年輕人就業(yè)都和困難更別說老年人就業(yè)了,體力和智力都會有所下降,還有一些身體機能也會相應后退。
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