照顧住院老年人有幾天護(hù)理假?護(hù)理假是否包括休息日、節(jié)假日?那最新的政策規(guī)定情況,歡迎各位網(wǎng)友來(lái)了解下,也可以多多轉(zhuǎn)發(fā)給身邊的人。
對(duì)贍養(yǎng)人、扶養(yǎng)人照顧失能或者患病住院老年人的,用人單位應(yīng)當(dāng)提供便利,并給予每年累計(jì)不少于10天的護(hù)理時(shí)間;對(duì)獨(dú)生子女照顧失能或者患病住院老年人的,每年護(hù)理時(shí)間應(yīng)當(dāng)累計(jì)不少于15天。
注意
護(hù)理時(shí)間不包含國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、職業(yè)假。護(hù)理期間視同出勤,工資、獎(jiǎng)金照發(fā)。相關(guān)假期應(yīng)當(dāng)在當(dāng)年內(nèi)使用,不能結(jié)轉(zhuǎn)到下一年度,可以一次性使用,也可以分次使用。
應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況,向所在單位提出申請(qǐng),經(jīng)所在單位審核批準(zhǔn),假期結(jié)束后按規(guī)定銷(xiāo)假。
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