10月工資提前至9月發(fā)是真的嗎?根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》來看是真的,不過現(xiàn)實中,公司是否會照做就另說了。十一期間如果需要加班,那公司需支付多倍工資,這點各位一定要了解清楚,畢竟是自己應當獲得的報酬。
依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的要求,用人單位遇到節(jié)假日期間不能發(fā)放工資的,應該在最近的工作日發(fā)放工資。
《工資支付暫行規(guī)定》第七條:工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日,則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
不少單位會在每個月的5號前發(fā)工資,這就意味著“十一”假期,有不少單位9月底就會發(fā)放10月份的工資。
10月1日、2日、3日均為法定假日,用人單位安排勞動者加班工作,應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資;10月4日、5日、6日、7日,用人單位可選擇給予補休或按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。
《工資支付暫行規(guī)定》第五條中明確,工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
加班工資屬于勞動報酬,必須以貨幣形式給付。因此,安排職工加班,必須依法安排補休或支付加班工資,不得以實物或過節(jié)費來沖抵。
近日,國務院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會,交通運輸部表示,即將到來的國慶節(jié)假期,全國收費公路繼續(xù)對7座及7座以下小型客車免收車輛通行費。
具體免費時段從10月1日00:00開始,10月7日24:00結(jié)束。
根據(jù)交通運輸部預測,國慶假期全國高速公路日均流量4500萬輛左右,較8月以來日均流量的3074萬輛,增長46%左右。
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