2022年武漢東西湖區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司招聘工作人員8名，接下來小編便為大家?guī)?022年東西湖區(qū)工業(yè)投資集團(tuán)招聘公告，一起看看吧！

一、招聘對象及人數(shù)

招聘對象應(yīng)符合應(yīng)聘崗位條件和要求，本次武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司招聘工作人員8名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人?共和國國籍；

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、具備崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘：

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或行政處罰、刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2、因涉嫌違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員；

4、原工作（聘用）單位不同意報(bào)考的；

5、現(xiàn)役軍人；

6、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

7、有考試違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的；

8、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

招聘崗位所需的具體條件按《武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司工作人員崗位需求信息表》要求確定。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀所應(yīng)聘單位的《招聘公告》，了解所應(yīng)聘單位的具體要求和工作安排。招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計(jì)算方法是：從2022年8月（含）算起，此前累計(jì)工作時間每達(dá)到12個月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

2022年9月6日，在東?湖區(qū)人?政府官網(wǎng)、杜?特人力資源公司官網(wǎng)及杜?特人力資源公眾號發(fā)布招聘公告。

（二）網(wǎng)上報(bào)名及資格審查

1、網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員于2022年9月6日至2022年9月13日下午17:00期間登錄杜?特人力資源公司官網(wǎng)，點(diǎn)擊首?中左邊“招聘考試”欄，進(jìn)入“武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司人員招錄考試公告”，提交報(bào)名申請。

報(bào)名時，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實(shí)填寫有關(guān)信息，上傳近期一寸免冠彩色照片，資料清單具體如下：

（1）身份證；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證，碩士或博士研究生須提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證；

（3）有效期內(nèi)教育部《學(xué)歷證書電子注冊備案表》（登錄學(xué)信網(wǎng)下載）；

（4）符合條件的留學(xué)回國人員除提供崗位要求材料外，還須提供國家教育部《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

（5）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）須提供《黨組織關(guān)系證明》。如考生報(bào)名資格實(shí)際條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤或弄虛作假，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

2、查詢網(wǎng)上審查結(jié)果

2022年9月7日10時至2022年9月15日，由考務(wù)組根據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名基本信息填報(bào)情況進(jìn)行資格初審，考生可在報(bào)名系統(tǒng)中同步查詢資格審查結(jié)果。資格審查貫穿招聘工作的全過程，本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其應(yīng)聘資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

3、打印準(zhǔn)考證

完成網(wǎng)上資格確認(rèn)的應(yīng)聘者登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行打印準(zhǔn)考證。

（三）筆試

1、為做好常態(tài)化疫情防控，預(yù)防因人群聚集而引起病毒傳播，按照國家疫情防控標(biāo)準(zhǔn)及要求，本次筆試具體內(nèi)容、時間、地點(diǎn)，以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，相關(guān)事宜請關(guān)注杜?特人力資源公司官網(wǎng)最新公告。

2、筆試科目一?，采取閉卷考試方式，按照“干什么、考什么”的原則，筆試內(nèi)容參照事業(yè)單位考試公共基礎(chǔ)知識科目內(nèi)容。

3、為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計(jì)劃人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于規(guī)定的比例（面試入圍比例）開考。報(bào)名結(jié)束后，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位由用人單位根據(jù)實(shí)際情況決定是否開考。

4、筆試結(jié)束后將在東?湖區(qū)人?政府官網(wǎng)、杜?特人力資源公司官網(wǎng)及杜?特人力資源公眾號發(fā)布筆試成績。

（四）資格復(fù)審

1、資格復(fù)審時間、地點(diǎn)、要求以具體通知為準(zhǔn)。

2、按照同一崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3的比例，筆試成績從高到低的順序確定參加資格復(fù)審人員名單，免筆試人員可直接參加資格復(fù)審。3、對資格復(fù)審合格者，發(fā)放《招聘面試通知書》，對資格復(fù)審不合格者（資格條件不符合或不能提供證件材料的）取消面試資格。同時發(fā)布面試須知及進(jìn)入面試人員名單。

（五）面試

1、面試人選的確定：資格復(fù)審后，依照同一招聘崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例，依次確定進(jìn)入面試人員。免筆試人員不占各崗位入圍面試人員的比例。不足1:3比例的崗位，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線。當(dāng)參加面試的人數(shù)少于招聘崗位計(jì)劃數(shù)時，該崗位計(jì)劃相應(yīng)核減至實(shí)際面試參考人數(shù)。

2、面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

3、考核內(nèi)容：面試總分為100分，主要考察應(yīng)聘人員的職業(yè)認(rèn)知能力、語言表達(dá)能力。

4、面試其他相關(guān)事宜，請關(guān)注杜?特人力資源公眾號的最新公告。

（六）綜合成績計(jì)算

1、考生綜合成績實(shí)行百分制。按筆試成績40%、面試成績60%的比例折算綜合成績，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2、同一招聘崗位綜合成績相同的，則面試成績高者進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。

3、符合崗位加分條件的，經(jīng)核實(shí)，實(shí)施加分制。綜合成績=筆試卷面成績×40%+面試成績×60%+加分項(xiàng)得分。

4、免筆試人員的綜合成績?yōu)槊嬖嚦煽儯蠉徫患臃謼l件的，綜合成績=面試成績+加分項(xiàng)得分。

（七）體檢、考核

1、體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試和面試折算后的綜合成績，從高分到低分，按1:1的比例確定人選，進(jìn)入體檢、考核程序。體檢須在指定的三級甲等醫(yī)院進(jìn)行，負(fù)責(zé)體檢的醫(yī)務(wù)人員和主檢醫(yī)生須在結(jié)果欄簽署明確的合格或不合格意?，考生將體檢結(jié)果交武漢臨空港經(jīng)開區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司。體檢結(jié)果不合格的，取消擬聘資格。若考生對體檢結(jié)果有異議，可申請復(fù)查一次，考生到另一家市屬三級甲等醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)果仍不合格的，不予聘用。

2、考核

考核由武漢臨空港經(jīng)開區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司組織實(shí)施?？疾烨埃忌峤粋€人自傳（1500字左右），考察組結(jié)合個人自傳，通過政治審核、查詢社會信用記錄等方式多方位進(jìn)行考察。對考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員，不予聘用。

（八）公示

完成體檢和考核后，按照招聘崗位的應(yīng)聘人員綜合成績排名順序，按1:1的比例確定擬聘人員，并予以公示，公示期不少于5個工作日。對公示中反映有影響聘用問題經(jīng)查實(shí)的，取消擬聘資格，并依次遞補(bǔ)。（九）辦理入職手續(xù)

擬聘人員經(jīng)公示無異議者，按程序辦理武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司入職手續(xù)。擬聘人員屬在職人員的，應(yīng)當(dāng)提供依法解除或者終止與原單位的勞動合同書面證明、辭職批復(fù)等。如擬聘人員在公示期滿前仍未提供招聘所需相關(guān)資料的，將取消其擬聘資格。

四、相關(guān)說明

1、應(yīng)聘人員在招聘期間請關(guān)注在東?湖區(qū)人?政府官網(wǎng)、杜?特人力資源公司及杜?特人力資源公眾號相關(guān)信息，并確保通訊暢通。因所填電話有誤或因應(yīng)聘人員自身原因造成通訊不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2、本次招聘將嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控要求，具體防控安排由武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司制定。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)誠信報(bào)考，遵守考紀(jì)。對在報(bào)名考試中弄虛作假、冒名頂替、考試舞弊的應(yīng)聘者，經(jīng)查實(shí)的，取消本次考試成績和聘用資格。

4、本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個人編輯、出版考試教材或培訓(xùn)；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料；任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站及發(fā)行出版物等均與本次考試無關(guān)。

5、本次招聘工作，武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司紀(jì)委進(jìn)行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：027-85323573。報(bào)考考生對報(bào)考系統(tǒng)若有疑問，可在工作時間撥打報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：027-83338100。

6、本實(shí)施方案由武漢臨空港經(jīng)開區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由武漢臨空港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司另行規(guī)定。咨詢電話：027-85809358，咨詢時間：上午8:30-12：00；下午14:30-17:30。