長(zhǎng)時(shí)間的停工對(duì)小企業(yè)的損害是比較大的，畢竟小企業(yè)沒(méi)有足夠的資金流?，F(xiàn)在武漢市出臺(tái)了一些惠企惠民的政策，比如困難企業(yè)穩(wěn)崗返還政策實(shí)施期限延長(zhǎng)至2020年12月31日，階段性提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)(職業(yè)介紹)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等。

一、加大穩(wěn)崗補(bǔ)貼、就業(yè)補(bǔ)貼力度

困難企業(yè)穩(wěn)崗返還政策實(shí)施期限延長(zhǎng)至2020年12月31日，對(duì)面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望、堅(jiān)持不裁員或少裁員的參保企業(yè)，可按當(dāng)?shù)?個(gè)月月人均失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)和參保職工人數(shù)，返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。要進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)辦流程，壓縮審核時(shí)間，力爭(zhēng)2020年6月30日前將穩(wěn)崗返還資金發(fā)放到企業(yè)。

階段性提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)(職業(yè)介紹)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，本通知發(fā)文之日至2020年12月31日期間，職業(yè)中介機(jī)構(gòu)免費(fèi)推薦介紹勞動(dòng)者到我市企業(yè)就業(yè)的，可按規(guī)定申領(lǐng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)(職業(yè)介紹)補(bǔ)貼，在此期間補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由600元/人調(diào)整為1000元/人。對(duì)春節(jié)期間(截至2020年2月13日)開(kāi)工生產(chǎn)、配送疫情防控急需物資的企業(yè)，符合條件的可按2000元/人給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金列支。

實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)技能提升補(bǔ)貼政策，對(duì)參加失業(yè)保險(xiǎn)并繳費(fèi)1年以上且取得職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的企業(yè)職工給予資金補(bǔ)貼，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極參與技能提升培訓(xùn)，增強(qiáng)就業(yè)穩(wěn)定性，提高職業(yè)轉(zhuǎn)換能力，為疫情過(guò)后復(fù)工生產(chǎn)提供技能支持。支持企業(yè)開(kāi)展在崗培訓(xùn)，受疫情影響的企業(yè)在確保防疫安全情況下，在停工期、恢復(fù)期組織職工參加線下或線上職業(yè)培訓(xùn)的，可按規(guī)定納入補(bǔ)貼類培訓(xùn)范圍。

二、確保我市退休人員養(yǎng)老金等按時(shí)足額發(fā)放

市人社局還加強(qiáng)與財(cái)政、銀行的銜接，確保企業(yè)職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇不受疫情防控的影響，確保我市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、工傷保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇、失業(yè)保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇按時(shí)足額發(fā)放。企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，不影響職工享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

延長(zhǎng)失業(yè)保險(xiǎn)金享受期限，對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)且距離法定退休年齡不足1年的失業(yè)人員，繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金至法定退休年齡。對(duì)應(yīng)由企業(yè)支付的工傷保險(xiǎn)待遇，要加強(qiáng)督促指導(dǎo)，確保待遇落實(shí)到位。

在加強(qiáng)疫情防控的同時(shí)，努力為企業(yè)和職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過(guò)提供網(wǎng)上辦理、郵箱辦理、延期辦理、電話咨詢等“不見(jiàn)面”服務(wù)方式，方便企業(yè)在疫情防控期間正常辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益，延期辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，不影響參保人員個(gè)人權(quán)益記錄，涉及新增退休和待遇計(jì)發(fā)的，按照有關(guān)規(guī)定予以補(bǔ)發(fā)。