2022年東湖湖區(qū)銀齡計劃招募銀齡名師5名， 銀齡骨干教師20名，銀齡名校長2名。接下來小編便為大家?guī)?022年東湖湖區(qū)銀齡計劃招募條件及招募崗位，一起看看吧！

一、招募計劃

2022年，計劃招募銀齡名師5名， 銀齡骨干教師20名，銀齡名校長2名，具體崗位詳見附件1。

二、招募對象及條件

(一)招募對象

銀齡名師：初中和高中優(yōu)秀退休教師，獲得省級及以上教學(xué)名師等稱號。

銀齡骨干教師：重點初中和省級示范高中優(yōu)秀退休教師，獲得地級市級及以上教學(xué)名師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任、骨干教師等稱號。

銀齡名校長：知名學(xué)校退休校長，獲得省級或副省級市認(rèn)定的名校長等稱號。

(二)招募條件

1、政治可靠，師德高尚，熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，不怕吃苦，作風(fēng)扎實;

2、具有崗位所需的身體健康素質(zhì)、專業(yè)精神和工作作風(fēng)，女性年齡一般在62周歲(含)以下，男性年齡一般在65周歲(含)以下;

3、具有相應(yīng)的教師資格證書，應(yīng)具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱;

4、銀齡名師崗位原則上要求業(yè)務(wù)精良，教育教學(xué)經(jīng)驗豐富。具備省特級教師、省級名師工作室主持人或省級教學(xué)成果一等獎及以上主持人名師條件，退休前一直在一線教育教學(xué)或教研員崗位上。

5、銀齡骨干教師崗位原則上要求業(yè)務(wù)嫻熟，教育教學(xué)經(jīng)驗豐富。具備地級市名師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任、骨干教師稱號或省級教育部門組織的現(xiàn)場賽課優(yōu)質(zhì)課比賽、五項技能競賽獲得者、地級市及以上教育部門組織的現(xiàn)場賽課優(yōu)質(zhì)課比賽、五項技能競賽一等獎獲得者等條件。退休前一直在一線教育教學(xué)崗位上。

6、銀齡名校長崗位原則上要求教育理念先進(jìn)、創(chuàng)新意識強(qiáng)、辦學(xué)業(yè)績突出且符合省級認(rèn)定的名校長、副省級市十佳校長、名校長、優(yōu)秀校長或其他相當(dāng)層次條件。退休前在知名學(xué)校擔(dān)任校長3年以上(含3年)。

三、崗位職責(zé)

招募的銀齡名師和銀齡骨干教師的崗位職責(zé)以帶班上課，開展課堂教學(xué)為主，原則上要求滿工作量，由受援學(xué)校與銀齡教師商議后在講學(xué)服務(wù)協(xié)議中予以明確;同時可根據(jù)受援學(xué)校需要進(jìn)行聽課評課、開設(shè)公開課、研討課或?qū)ｎ}講座、高考中考命題研究等，指導(dǎo)和幫助受援學(xué)校青年教師成長，協(xié)助做好教學(xué)管理和教研活動等，發(fā)揮示范和輻射作用，帶動提升受援學(xué)校教育教學(xué)和管理水平。

招募的銀齡名校長的崗位職責(zé)作為受援服務(wù)學(xué)校的執(zhí)行校長，全面帶動提升學(xué)校管理和教育教學(xué)水平。

四、待遇保障

“銀齡計劃”招募人員待遇從優(yōu)，實行總量包干，具體面議。服務(wù)期間，銀齡名師、銀齡骨干教師或銀齡名校長因病因傷發(fā)生醫(yī)療費用，按本人醫(yī)療關(guān)系和有關(guān)規(guī)定辦理。

五、報名材料

根據(jù)個人情況及報考崗位要求，提供符合報考條件的所有資料原件和復(fù)印件。包括:

(一)本人身份證;

(二)報考崗位所需職稱證書、教師資格證書、退休證書;

(三)本人近期1寸免冠彩照1張;

(四)《東西湖區(qū)銀齡計劃報名申請表》1份(附件2，可下載后填寫);

(五)招募崗位要求的其他相關(guān)證明、獲獎證書等證件;

(六)退休前一線教育教學(xué)或教研員證明材料或退休前任職情況證明材料。

六、招募程序

(一)報名及資格審查

本次招募采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認(rèn)的方式。

1、報名時間：自公告發(fā)布之日起至7月15日16:00。

2、報名郵箱：詳見附件1表格中。報名人員下載并填妥《東西湖區(qū)銀齡計劃報名申請表》(WORD格式)，連同報名所需其他材料(須掃描成jpg格式)一并打包發(fā)送郵件至指定郵箱(dxhjyj2020@163.com)，郵件名稱標(biāo)注為“應(yīng)聘XX崗位+姓名”。逾期不再受理。

3、資格初審時間：自公告發(fā)布之日起至7月30日17:30。報名對象可在資格初審時間內(nèi)，上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的，可再次提供材料報名并接受資格審查。

4、現(xiàn)場確認(rèn)：通過資格初審的人員，須攜帶所有報名材料進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，具體時間、地點將區(qū)教育局通過電話方式進(jìn)行通知。報名對象提供的所有個人信息必須真實有效，證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不予通過現(xiàn)場確認(rèn)。

5、資格審查由東西湖區(qū)教育局負(fù)責(zé)。

(二)專家考核

1、考核由東西湖區(qū)教育局組織實施?？己藭r間、考核形式以現(xiàn)場確認(rèn)時的通知為準(zhǔn)。

2、報名對象憑身份證，按規(guī)定時間和地點參加招募考核。不按規(guī)定時間和地點參加考核的，視作放棄。

(三)體檢及考察

招募對象需提供近六個月體檢報告，根據(jù)體檢報告，視情況組織安排擬入圍人員體檢，體檢結(jié)束后，由區(qū)教育局安排考察，主要考察入圍教師的思想政治表現(xiàn)、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵章守紀(jì)、是否存在違法違紀(jì)等情況，最終確定擬招募人選名單。

(四)公示及簽訂協(xié)議

經(jīng)體檢、考察合格的擬招募人選，網(wǎng)上公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實不影響聘用的，各招募學(xué)校與擬銀齡名師(銀齡骨干教師)簽訂銀齡服務(wù)協(xié)議，區(qū)教育局與擬銀齡名校長簽訂銀齡服務(wù)協(xié)議，協(xié)議一年一簽，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，鼓勵年度考核合格的銀齡教師連續(xù)服務(wù)。銀齡教師服務(wù)期間，由招募學(xué)校對其進(jìn)行學(xué)年跟蹤評估，對不按協(xié)議要求履行義務(wù)的，或因身體原因不適合繼續(xù)支援服務(wù)的，予以解除協(xié)議。

七、其他事項

(一)銀齡教師招募工作遵循“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，接受紀(jì)檢部門和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁在招募工作中徇私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的人員，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)銀齡計劃招募，經(jīng)區(qū)教育高層次人才和骨干人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，采取柔性引進(jìn)政策，所需經(jīng)費納入?yún)^(qū)教育局預(yù)算管理，由區(qū)財政局予以保障。