武昌區(qū)根據(jù)需要目前面向社會(huì)招聘兩大職位分別是街行政事務(wù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)崗和街社會(huì)管理網(wǎng)格化中心業(yè)務(wù)崗,本次招聘一共招聘10人,具體要求一起來(lái)看下面吧。
為加強(qiáng)街道行政事務(wù)服務(wù)中心和社會(huì)管理網(wǎng)格化服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩中心”)隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)街道體制改革需要,依照《武昌區(qū)街道行政事務(wù)服務(wù)中心(平臺(tái))和社會(huì)管理網(wǎng)格化服務(wù)中心工作人員招聘辦法》《武昌區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用人管理辦法(試行)》和《武昌區(qū)街道行政事務(wù)服務(wù)中心(平臺(tái))和社會(huì)管理網(wǎng)格化服務(wù)中心工作人員管理辦法》等文件精神。結(jié)合我街“兩中心”崗位設(shè)置的實(shí)際情況,為及時(shí)調(diào)整崗位空缺,徐家棚街特面向社會(huì)公開(kāi)招聘街“兩中心”工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
“兩中心”業(yè)務(wù)崗:10人(街行政事務(wù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)崗?7人,?街社會(huì)管理網(wǎng)格化服務(wù)中心業(yè)務(wù)崗3人)
(一)應(yīng)聘條件
1、應(yīng)具有武昌區(qū)戶籍,年齡?45周歲以下(1976年?1 月1 日之后出生),大專(zhuān)及以上文化程度;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,責(zé)任心強(qiáng);
3、熱愛(ài)基層工作,樂(lè)于奉獻(xiàn),具有公益品格和為民服務(wù)精神;
4、具有一定的口頭和書(shū)面表達(dá)能力,熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作;
5、具備法律法規(guī)規(guī)定的從業(yè)人員身體條件,可正常從事公共服務(wù)各項(xiàng)工作;
6、履行街道“兩中心”崗位職責(zé)需要具備的其他條件。
(二)有下列情況之一的,不受理應(yīng)聘
1、受到黨紀(jì)、刑事處罰或行政處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的;
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的;
4、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不受理應(yīng)聘的人員;
5、被法院列為失信人員名單的;
6、考生不可同時(shí)報(bào)考本崗位以外其他街道“兩中心”招聘崗位。
(一)報(bào)名及資格審查
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
⑴報(bào)名時(shí)間:2021年1月11日-2021年1月15日(僅限工作日8:30-12:00,14:30-17:30);
⑵資格審查通過(guò)的,于2021年1月18日到徐家棚街道行政事務(wù)服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證;
⑶報(bào)名地址及聯(lián)系方式:徐家棚街道行政事務(wù)服務(wù)中心(具體地址:武昌區(qū)秦園中路114號(hào)),聯(lián)系人:何默青,聯(lián)系電話:86815392;
⑷報(bào)名所需材料
①2寸彩色登記照2張
②戶口本原件及復(fù)印件一份
③身份證原件及復(fù)印件一份
④學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份,有效期內(nèi)本人《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》一份(學(xué)信網(wǎng)下載打印,有效期至2021年1月30日)
⑤社保繳納明細(xì)(應(yīng)屆畢業(yè)生不需提供)
⑥報(bào)名表一份(見(jiàn)附件)
2、資格審查。
對(duì)符合條件的人員進(jìn)行初審,對(duì)報(bào)名人員資料審核后予以確認(rèn)并留存復(fù)印資料,對(duì)不符合報(bào)名條件的告知理由。
3、報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例需達(dá)到2:1,達(dá)不到比例的按實(shí)際比例核減招聘人數(shù)。
(二)筆試和面試
筆試、面試的命題、閱卷等工作,委托具有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)開(kāi)展。
1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行,考生憑身份證原件、準(zhǔn)考證原件參加筆試。筆試不指定考試用書(shū)。筆試結(jié)束后,在武昌區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.wuchang.gov.cn/)發(fā)布筆試成績(jī)和資格復(fù)審名單,
2、資格復(fù)審由街道辦事處具體組織實(shí)施。通過(guò)資格復(fù)審人員持身份證原件、筆試準(zhǔn)考證在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按實(shí)際招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:2比例確定參加面試人員,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的視作主動(dòng)放棄。因報(bào)考人員放棄面試導(dǎo)致職位達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的,該職位可正常開(kāi)考,報(bào)考人員面試成績(jī)達(dá)到60分以上,方可列為考察、體檢對(duì)象。
4、綜合成績(jī)按100分計(jì)算,其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%,綜合計(jì)分四舍五入,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
5、根據(jù)綜合成績(jī)排名,按1:1的比例確定入圍人員。綜合成績(jī)相同的,按面試成績(jī)較高的確定為入圍對(duì)象。
6、筆試、面試結(jié)束后,在徐家棚街道行政事務(wù)服務(wù)中心門(mén)口發(fā)布入圍人員綜合成績(jī)排名名單。
(三)考察和體檢工作。考察由街道招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施,對(duì)擬聘人員有無(wú)犯罪記錄、是否為失信人員等予以審核。擬聘人員體檢由第三方機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織實(shí)施,到三甲醫(yī)院集中進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)【2005】1號(hào)文)執(zhí)行。如出現(xiàn)考察或者體檢不合格的,按考生綜合成績(jī)排名由高到低依次等額補(bǔ)充進(jìn)入考察、體檢。
(四)決議。街道招錄工作小組根據(jù)考察、體檢情況,擬出初步人選,提交街道黨工委會(huì)討論、決定。
(五)公示。根據(jù)街道黨工委會(huì)議決定,對(duì)招錄人員名單在武昌區(qū)人民政府官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期限為7天。根據(jù)公示情況,對(duì)群眾反映有問(wèn)題的公示對(duì)象,由招錄工作小組組織調(diào)查。對(duì)不合格人選,取消資格。其錄用名額,按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(六)聘用及管理
1、擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后,名單提交街道黨工委研究確定聘用崗位,并填寫(xiě)《武昌區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員登記表》和《武昌區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用人管理手冊(cè)》,分別報(bào)區(qū)委編辦和區(qū)人力資源局登記備案。
2、對(duì)合格人選進(jìn)行錄用,辦理相關(guān)手續(xù)。街道“兩中心”招聘實(shí)行人才儲(chǔ)備庫(kù)政策,凡面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的未聘人員,自動(dòng)進(jìn)入儲(chǔ)備庫(kù)。一年內(nèi),若該崗位新招聘人員因故離職,在征求當(dāng)事人意見(jiàn)的前提下,街道辦事處可申請(qǐng)按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)擬聘人員。并按照上述考察、體檢、公示的程序和要求,補(bǔ)充聘用相關(guān)人員。
3、街道黨政綜合辦公室負(fù)責(zé)“兩中心”工作人員的日常管理,?按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),實(shí)行勞動(dòng)合同管理。街道應(yīng)依法與新招錄的“兩中心”工作人員簽訂勞動(dòng)合同(或委托第三方派遣),并交納社會(huì)保險(xiǎn),并在勞動(dòng)合同期內(nèi)約定試用期,試用期最長(zhǎng)不超過(guò)2個(gè)月。試用期不合格的,解除勞動(dòng)合同。
4、工資待遇:
根據(jù)《武昌區(qū)街道行政事務(wù)服務(wù)中心(平臺(tái))和社會(huì)管理網(wǎng)格化服務(wù)中心工作人員管理辦法》,結(jié)合“兩中心”崗位職責(zé)及實(shí)際工作情況確定。
1、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律,提供真實(shí)信息,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的,或在招聘過(guò)程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,將直接取消應(yīng)聘資格,涉嫌違法違紀(jì)的,移送相關(guān)部門(mén)處理。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情防控期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定,配合做好衛(wèi)生防疫工作,在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測(cè)量并實(shí)名登記。
3、招聘期間應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看公告,并保持電話暢通,凡因通信不暢造成的后果,由本人承擔(dān)責(zé)任。
4、未聘用的面試人員擇優(yōu)納入街道“兩中心”工作人員儲(chǔ)備人才庫(kù),招聘公示后3個(gè)月內(nèi)街道“兩中心”工作人員如出現(xiàn)空缺,可根據(jù)綜合成績(jī)排名按程序依次補(bǔ)錄。
5、報(bào)名咨詢(xún)電話:027-86815392何女士 18995585007 王先生
本招聘公告由徐家棚街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。
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