武漢殘保金2002年申報(bào)時(shí)間就只剩下最后一個(gè)月了，殘保金的申報(bào)分為個(gè)人申報(bào)及用人單位的申報(bào)，目前用人單位申報(bào)時(shí)間已過，今年由于疫情殘保金開啟了新的優(yōu)惠減免政策，那么新政策的殘保金計(jì)算方法是什么呢。

武漢殘保金2020年申報(bào)時(shí)間

申報(bào)繳納殘保金截止時(shí)間為：12月31日

已安殘用人單位的申報(bào)審核時(shí)間截止為：11月30日

武漢殘疾人保障金計(jì)算公式

計(jì)算公式：保障金年繳納額=(2019年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%—2019年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×2019年用人單位在職職工年平均工資×50%(或90%)。

殘保金按年計(jì)算并繳納。用人單位在職職工年平均工資未超過當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍(含)的，按用人單位在職職工年平均工資計(jì)征殘疾人就業(yè)保障金;超過當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍以上的，按當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍計(jì)征殘疾人就業(yè)保障金。用人單位上年在職職工年平均工資的計(jì)算口徑，按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資按照所在地城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)算。

武漢殘疾人就業(yè)保障金新征收標(biāo)準(zhǔn)

自2020年1月1日起至2022年12月31日，在職職工人數(shù)在30人(含)以下的企業(yè)，暫免征收殘保金。其中：用人單位安排殘疾人就業(yè)比例達(dá)到1%(含)以上，但未達(dá)到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的，按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的50%繳納殘疾人就業(yè)保障金;用人單位安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的，按規(guī)定應(yīng)繳費(fèi)額的90%繳納殘疾人就業(yè)保障金。

武漢市范圍內(nèi)，2020年度審核征收2019年度殘疾人就業(yè)保障金。

綜上所述，請(qǐng)您直接聯(lián)系當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)，需要由其依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)并結(jié)合貴單位實(shí)際情況實(shí)事求是來認(rèn)定。

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