每年高溫補貼時間為6月至9月四個月中，其中湖北省標準為每天12元，凡室內(nèi)、室外工作環(huán)境超過33℃的均應獲得高溫費，這代表不僅露天作業(yè)有補貼，室內(nèi)溫度沒有降至33℃的也能得到高溫費，下面我們來看補貼標準及疑問解答。

一、高溫費補貼標準

1、標準為每人每天12元。

2、發(fā)放時間為6、7、8、9四個月。

3、高溫津貼由勞動者所在單位負擔，納入工資總額，不包括在最低工資標準范圍內(nèi)。

以下行為不能抵扣高溫津貼：

1、不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。

2、防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。

《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定，用人單位應當為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者供給足夠的、符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。也就是說，用人單位提供綠豆湯、酸梅湯、銀耳湯是應當給的，不計入高溫補貼中，須另外支付高溫補貼費用。

二、常見問題解答

1、非露天工作，能夠享受高溫津貼么?

答：對非露天作業(yè)人員，用人單位不能采取有效措施將工作場所溫度降至33℃以下的，享受高溫津貼。

2、高溫津貼是工資的一部分嗎?

答：高溫津貼納入工資總額，是勞動報酬(工資)的一部分。

3、上夜班可否領取“高溫津貼”?

答：高溫津貼的支付條件與白班和夜班無關。

4、半露天作業(yè)，給不給高溫費?

答：對于“半露天”農(nóng)民工，只要崗位職責表明需要露天作業(yè)，其夏季高溫津貼申請將基本得到支持;只要在發(fā)放范圍內(nèi)，就應全額發(fā)放夏季高溫津貼。

5、室內(nèi)裝了空調(diào)還有高溫費嗎?

答：首先，須確定，工作場所安裝了空調(diào)但溫度仍沒降低至33℃(不含33℃)，其他仍需自付高溫及津貼，如果雙方有爭議可進入仲裁階段。

4、單位不發(fā)放補貼怎么辦?

答：你可以申請仲裁，記住舉證，工作溫度在33℃以上。因高溫津貼發(fā)生勞動爭議，勞動者在任職期間申請仲裁的，不受一年仲裁時效的限制。但離職后申請仲裁的，應當自勞動關系終止之日起一年內(nèi)提出。