從這份排名來看，武漢并沒有排進前十，在對人才的吸引力方面輸給了南京、成都、長沙、寧波等城市。雖然武漢大學(xué)生多，但留不住人才一直是個問題，不過從近幾年人才的凈流入來看，情況正在逐漸好轉(zhuǎn)。

2020最具人才吸引力城市排行

近日，根據(jù)智聯(lián)招聘最新數(shù)據(jù)，2020年全國最具人才吸引力城市百強榜出爐。其中武漢以53.7分，位列全國第11位。

數(shù)據(jù)顯示，2020年應(yīng)屆生人才流入占比前四名分別是北上深廣，合計占比20.7%;應(yīng)屆生人才流入前十城市還有成都、杭州、南京、鄭州、西安、武漢，前十合計占比40.0%，高于前十城市的人才流入占比35.5%，意味著和流動人才相比，應(yīng)屆生人才更加向一二線城市集聚。

和2019年相比，2020年流入武漢的應(yīng)屆生占比上升0.2%。從碩士及以上人才看，碩士及以上人才流入占比前四名分別是北上深和成都，合計占比31.3%;碩士及以上人才流入前十城市還有杭州、廣州、南京、天津、西安、武漢，前十合計占比51.4%，高于前十城市的人才流入占比35.1%，意味著和流動人才相比，碩士及以上人才也更傾向往一二線城市集聚，尤其是向一線城市集聚。

武漢人才流入情況

從武漢來看，2017-2020年人才凈流入占比分別為0.0%、0.8%、0.1%、0.2%，2017年由負轉(zhuǎn)正，主因“百萬大學(xué)生留漢”政策實施、生活成本較低。2011-2019年武漢常住人口增量平均為16萬人，常住人口保持較高增長。2017-2020年武漢人才流入占比分別為2.2%、2.7%、1.9%、2.1%，人才流出占比2.1%、1.9%、1.8%、2.0%，逐年下降，使得人才凈流入占比分別為0.0%、0.8%、0.1%、0.2%。

主要因為2017年開始的“百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”，大學(xué)生可以低于市場價20%買到安居房或租到租賃房;不滿40周歲的留漢大學(xué)畢業(yè)生可憑畢業(yè)證落戶，碩士、博士不受年齡限制可直接落戶;?？啤⒈究?、碩士、博士的指導(dǎo)性最低年薪標(biāo)準(zhǔn)分別為4萬元、5萬元、6萬元、8萬元。

根據(jù)武漢市委組織部公布的數(shù)據(jù)，2017-2019年新增留漢大學(xué)生共109.5萬人，提前兩年完成2017年確定的五年達到100萬的目標(biāo);2020年,新增留漢大學(xué)生30.2萬人。從來源看，人才向武漢流入的前十大城市分別為北京、深圳、成都、西安、上海、黃岡、長沙、南昌、鄭州、孝感，合計占比達37.5%。從去向看，武漢人才外流的前十大城市分別為深圳、上海、北京、廣州、杭州、西安、成都、長沙、襄陽、宜昌，合計占比達42.0%。

來源：樂居買房