流動人員的檔案應(yīng)該由哪些部門保管?流動人員的檔案該如何轉(zhuǎn)遞?對此有疑問的網(wǎng)友，希望下文能給你提供幫助。

流動人員人事檔案

流動人員人事檔案是反映流動人員政治面貌、道德品行、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績、遵紀(jì)守法以及家庭狀況、社會關(guān)系等情況的歷史記錄材料，是流動人員參加機關(guān)公務(wù)員考錄和國有企事業(yè)單位招聘、辦理政審考察、申報職稱評審和核定社保待遇等事項的重要依據(jù)。

流動人員人事檔案范圍包括這些：

1、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織聘用人員的人事檔案;

2、辭職辭退、解除(終止)聘用(勞動)合同、取消錄(聘)用、被開除等與用人單位解除或終止人事(勞動)關(guān)系的未就業(yè)的原機關(guān)公務(wù)員、國有企事業(yè)單位的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員、軍隊文職人員的人事檔案;

3、未就業(yè)的高校畢業(yè)生及中專畢業(yè)生的人事檔案;

4、自費出國(境)留學(xué)的高校畢業(yè)生及其他因私出國(境)人員的人事檔案;

5、外國企業(yè)常駐代表機構(gòu)的中方雇員的人事檔案;

6、自由職業(yè)或靈活就業(yè)人員的人事檔案;

7、其他流動人員的人事檔案。

流動人員檔案由哪些部門保管

流動人員人事檔案可由戶籍所在地或工作單位所在地的流動人員人事檔案管理服務(wù)機構(gòu)保管。

流動人員人事檔案管理服務(wù)機構(gòu)包括縣級以上(含縣級)人民政府設(shè)立的公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)，以及經(jīng)省級人力資源社會保障行政部門授權(quán)的單位。

注意

其他任何未經(jīng)授權(quán)的單位，不得開展流動人員人事檔案管理服務(wù)工作，嚴(yán)禁個人保管本人或他人人事檔案。

流動人員人事檔案如何轉(zhuǎn)遞

流動人員辭職后在戶籍所在地機構(gòu)存檔的，可繼續(xù)由原機構(gòu)保管。

在工作單位所在地機構(gòu)存檔的，應(yīng)及時將檔案轉(zhuǎn)遞至戶籍所在地，或新工作單位所在地相關(guān)機構(gòu)保管。

轉(zhuǎn)檔手續(xù)需本人(或工作單位專職人員)在流動人員人事檔案管理服務(wù)機構(gòu)窗口辦理，也可由本人在相關(guān)線上平臺辦理。

窗口辦理時，需持存檔人員有效身份證件，屬于單位存檔的需攜帶存檔(經(jīng)辦)人員有效身份證件，勞動合同或錄用手續(xù)，單位介紹信等。

特別提醒

檔案嚴(yán)禁自行攜帶轉(zhuǎn)遞!

個人不可以私自查看本人人事檔案!如需開具相關(guān)證明，可向存檔機構(gòu)提出申請，由工作人員查閱后辦理相關(guān)服務(wù)。