市民朋友提問，目前醫(yī)保繳費年限的最新規(guī)定是怎樣的?如果退休時醫(yī)保繳費時間不夠，能補繳嗎?如果能，補繳費用該怎么算?

醫(yī)保繳費年限規(guī)定

女性繳滿25年，男性繳滿30年。

職工繳納基本醫(yī)療保險費的年限(含視同繳費年限和實際繳費年限)男性累計滿30年、女性累計滿25年，且實際繳費年限滿10年，按規(guī)定辦理退休手續(xù)后可享受退休人員職工基本醫(yī)療保險待遇。繳費年限不滿規(guī)定年限的，退休時由用人單位、職工本人按規(guī)定一次性補足應當繳納的基本醫(yī)療保險費。

實際繳費年限是指《武漢市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法》實施后，用人單位和職工個人按規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費的年限。

視同繳費年限是指《武漢市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險辦法》實施前，職工符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡或工作年限以及按統(tǒng)賬結合的養(yǎng)老保險辦法繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。

注意

城鄉(xiāng)居民醫(yī)保是每年必須按時繳費，第二年才能夠享受醫(yī)保待遇，不存在退休不繳費的待遇。所以，如果參保人一直參加的是居民醫(yī)療保險，即使到了法定的退休年齡，也需要繼續(xù)繳納居民醫(yī)保才能享受醫(yī)保待遇。

職工醫(yī)保能補繳嗎

分兩種情況：

1、用人單位在職工勞動關系存續(xù)期間未履行或未全部履行職工醫(yī)保繳費義務，導致職工退休時繳費年限未達到我市規(guī)定標準的，該單位應當按其應承擔的責任履行相應繳費義務，為職工補繳基本醫(yī)療保險費以彌補繳費年限。

2、用人單位在職工勞動關系存續(xù)期間已按有關規(guī)定履行職工醫(yī)保繳費義務，但職工繳費年限仍未達到我市規(guī)定標準的，職工可選擇一次性繳納基本醫(yī)療保險費補足繳費年限，以享受退休人員職工醫(yī)保待遇;也可選擇參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保以享受居民醫(yī)保待遇。用人單位可自愿為職工一次性繳納基本醫(yī)療保險費;用人單位不愿為職工一次性繳納基本醫(yī)療保險費的，繳納費用由職工自主承擔。

醫(yī)保補繳的費用怎么算

用人單位和職工一次性繳納基本醫(yī)療保險費以補足繳費年限的計算公式為：繳費金額=年度繳費標準×應補足的繳費年限

上述公式中，年度繳費標準為補繳費用時上年度全市職工平均工資的5%，應補足的繳費年限中不足一年的月份折算成年，并保留兩位小數(shù)。