武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)消防救援大隊(duì)政府專(zhuān)職消防員招聘簡(jiǎn)章來(lái)啦!那2022年武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)消防救援大隊(duì)招聘崗位有哪些呢?接下來(lái)小編便帶大家一起來(lái)了解一下!
1、普通類(lèi)崗位(共40名)
(一)消防戰(zhàn)斗員
從事一線(xiàn)滅火救援工作,擔(dān)負(fù)執(zhí)勤戰(zhàn)備任務(wù)。
(二)消防車(chē)駕駛員
從事一線(xiàn)執(zhí)勤消防車(chē)駕駛等工作,擔(dān)負(fù)執(zhí)勤戰(zhàn)備任務(wù)。
另具有從事醫(yī)療衛(wèi)生、營(yíng)區(qū)衛(wèi)生防疫、康復(fù)理療等衛(wèi)勤保障等工作經(jīng)歷人員優(yōu)先。
2、管理類(lèi)崗位(共5名)
(一)消防救援站副分隊(duì)長(zhǎng)、小型消防站副站長(zhǎng)
協(xié)助消防救援站站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)工作,負(fù)責(zé)分隊(duì)、小型消防站日常管理、執(zhí)勤訓(xùn)練等,落實(shí)戰(zhàn)備措施,帶領(lǐng)全分隊(duì)、小型消防站完成各項(xiàng)任務(wù)。
(二)消防救援站班長(zhǎng)
負(fù)責(zé)戰(zhàn)斗班日常管理,根據(jù)上級(jí)的指示和要求、計(jì)劃抓好貫徹執(zhí)行;落實(shí)戰(zhàn)備措施,帶領(lǐng)全班完成各項(xiàng)任務(wù)。
1、普通類(lèi)崗位
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠保守工作秘密;
(三)自愿從事滅火救援工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;
(四)男性,具有初中及以上文化程度;
(五)體能達(dá)標(biāo),身心健康,符合《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》(GBZ 221-2009)體檢標(biāo)準(zhǔn);
(六)從事執(zhí)勤戰(zhàn)斗、通訊調(diào)度等崗位的招收對(duì)象年齡應(yīng)在18-35周歲,有車(chē)輛駕駛、汽車(chē)維修、水域救援、搜救犬訓(xùn)導(dǎo)等崗位特長(zhǎng)的招收對(duì)象及退役軍人、國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍退出消防員的年齡可適當(dāng)放寬;
(七)應(yīng)聘消防車(chē)駕駛員需持有B2以上駕駛證;
(八)擬招聘從事衛(wèi)勤崗位人員需具備臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、針灸推拿學(xué)等相關(guān)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ);具有職業(yè)資格證書(shū)或有臨床經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
(九)同等條件下,優(yōu)先接收大專(zhuān)以上畢業(yè)生、解放軍和武警部隊(duì)退役官兵、國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍退出指戰(zhàn)員以及地方政府、企業(yè)專(zhuān)職消防隊(duì)伍中符合條件的人員。
專(zhuān)職消防員等級(jí)分為三級(jí)七期,部隊(duì)退役、國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍退出及曾在其他消防救援支隊(duì)從事政府專(zhuān)職消防員工作的人員試用期滿(mǎn)考核通過(guò)的,工作(服役)年數(shù)可視同工作時(shí)間直接評(píng)定;工作(服役)前已取得全日制本科、大專(zhuān)學(xué)歷的,可折算計(jì)入工作(服役)年數(shù)直接評(píng)定。
2、管理類(lèi)崗位
(一)具備普通類(lèi)崗位全部條件;
(二)小型消防站站長(zhǎng)需為中國(guó)共產(chǎn)黨正式黨員;
(三)國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員退出后一年內(nèi)入職,退出前擔(dān)任站長(zhǎng)助理、分隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)一定年限的可以直接選拔為消防救援站站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)、分隊(duì)長(zhǎng)、副分隊(duì)長(zhǎng)或班長(zhǎng);
(四)曾在部隊(duì)擔(dān)任代理排長(zhǎng)、軍(士)官長(zhǎng)職務(wù)1年以上,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)優(yōu)秀、工作業(yè)績(jī)好的,可以破格提拔擔(dān)任管理職務(wù)。
不予聘用情形
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1、曾受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、受過(guò)黨(團(tuán))、政紀(jì)處分的;
4、曾在消防救援隊(duì)伍工作因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除或者辭退的;曾在本支隊(duì)從事過(guò)政府專(zhuān)職消防工作,離職不滿(mǎn)2年的;
5、直系親屬或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員、近親有直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰正在服刑者;直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國(guó)家安全罪者;
6、身體條件或其它方面不適合從事消防救援工作的;
7、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
1、工資薪酬
(一)入職后,根據(jù)學(xué)歷、服役年限評(píng)定等級(jí),對(duì)應(yīng)工資檔次,逐級(jí)增長(zhǎng)。
新入職執(zhí)勤戰(zhàn)斗員平均月薪資約為6000元;
執(zhí)勤消防車(chē)駕駛員月均薪資約為6600元;
分隊(duì)長(zhǎng)月均薪資約為8100元;
副站長(zhǎng)月均薪資約為8700元。
(稅前工資,含個(gè)人應(yīng)繳"五險(xiǎn)一金"和執(zhí)勤補(bǔ)貼)
(二)每年年底根據(jù)考評(píng)情況發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金,表現(xiàn)優(yōu)秀者給予立功授獎(jiǎng)并發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)金;
(三)享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日節(jié)日補(bǔ)助、高溫補(bǔ)助(6至9月份)、工會(huì)福利;
(四)擔(dān)任班長(zhǎng)、分隊(duì)長(zhǎng)、站長(zhǎng)等管理職務(wù)每月發(fā)放200-2500元職務(wù)津貼;
(五)試用期結(jié)束后,可按40元/天享受消防救援執(zhí)勤補(bǔ)貼,并結(jié)合實(shí)際任務(wù)情況享受現(xiàn)場(chǎng)救援補(bǔ)貼;
2、其它福利
(一)統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及人身意外傷害保險(xiǎn);
(二)提供工作期間的食宿、服裝、被裝等;
(三)工作滿(mǎn)一年后每年享受帶薪年休假1次(按等級(jí)分別享受10、15、20天)和單位安排的1次免費(fèi)體檢;
(四)在職期間學(xué)習(xí)B2及以上駕照,并實(shí)際擔(dān)任駕駛員1年以上的,可報(bào)銷(xiāo)80%學(xué)費(fèi);
(五)憑工作證件可享受在武漢市內(nèi)免費(fèi)乘坐地鐵及湖北省內(nèi)就醫(yī)優(yōu)待、參觀游覽優(yōu)待等政策。
通過(guò)崗前培訓(xùn)考核后,由武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)消防救援大隊(duì)統(tǒng)一分配至開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)消防救援站工作。
實(shí)行工作5天、休息2天的輪休制度,工作時(shí)執(zhí)行24小時(shí)駐勤制。在本市無(wú)居住條件的人員休息期間可在工作單位住宿。輪休模式靈活,可采取周休(每周輪休2天)、半月休(每半月輪休4天)、月休(每月輪休8天)和季休(每季度輪休20天)、半年休(每半年輪休30天)五種輪休模式。
應(yīng)聘人員將報(bào)名資料電子版發(fā)送到指定電子郵箱。(郵件主題請(qǐng)命名為名字+報(bào)名崗位,例:張三+戰(zhàn)斗員/駕駛員)
1、報(bào)名資料
本人身份證、戶(hù)口簿、退伍證、學(xué)歷證和相關(guān)技能證書(shū)的掃描件或清晰照片、近期藍(lán)底免冠彩照電子版、《2022年度武漢市消防救援支隊(duì)政府專(zhuān)職消防員報(bào)名信息表》電子版。
2、投遞郵箱
23677071@qq.com
3、截止時(shí)間
2022年06月20日
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