年底是最不好找工作的時候，因為大家都等著拿完年終獎再辭職，所以這個時候想要找工作的朋友還是比較困難的。但是現(xiàn)在有一個絕好的機會，武漢邊防檢查站招聘員工，工資多少錢呢？一個月6000，比普通的白領(lǐng)工資還要高出許多。那么我們來看看他們招聘什么員工，有哪些要求呢？

招聘

8日從起點人力資源市場獲悉，即日起，武漢邊防檢查站面向社會公開招聘非在編雇用人員55名(男性47名，女性8名)，工作性質(zhì)是對邊防檢查機關(guān)檢查活動和內(nèi)部工作，起輔助、保障作用。綜合薪酬待遇每月6000元左右(含社保)，不包食宿。

武漢邊防檢查站

據(jù)了解，武漢邊防檢查站是國家設(shè)立在武漢天河國際機場口岸的邊防檢查機關(guān)，隸屬于國家移民管理局，主要職責是代表國家行使主權(quán)，對出入境人員及其護照證件、所攜行李物品、出入境航班及其載運的貨物實施邊防檢查。聘用人員工資、服裝、教育培訓(xùn)及日常管理經(jīng)費由公司全額保障，按規(guī)定繳納五險，綜合薪酬待遇每月6000元左右(含社保)，不包食宿，試用期1個月(工資按80%的標準發(fā)放)。每年組織員工體檢一次，工作現(xiàn)場提供值班休息室及就餐。

招聘要求

招聘人員需為中華人民共和國國籍，具有大專及以上文化程度。年齡21至30周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬)。無文身，無色盲，裸眼視力均在0.6以上或矯正視力均在0.8以上，男性身高≥1.70米，女性身高≥1.55米。

應(yīng)聘文職輔警需具備大專以上文化程度及崗位所需的專業(yè)資質(zhì)技能?？荚嚍楣P試和體能測試。體能測試為男子1000米跑(≤5分30秒)，女子800米跑(≤5分25秒)，10米×4往返跑(男子≤13.4秒，女子≤14.4秒)和立定跳遠(男子≥205厘米，女子≥166厘米)。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，四舍五入保留小數(shù)點后2位。

應(yīng)聘注意事項

應(yīng)聘人員須將個人簡歷及相應(yīng)的學歷等證明材料等一并打包以附件形式發(fā)liujing@qidianjob.com，附件命名格式為：“應(yīng)聘邊檢站+性別+姓名”。應(yīng)聘人員銀行征信記錄需要到銀行打印或登錄中國人民銀行征信中心(http://www.pbccrc.org.cn)互聯(lián)網(wǎng)個人信用信息服務(wù)平臺下載個人信用報告。