退休金就是我們年輕上班的時候每個月繳納的社保里面包含的養(yǎng)老保險,保障退休之后依然能夠有收入養(yǎng)活自己。隨著物質(zhì)生活水平的提高養(yǎng)老金的待遇也隨之水漲船高的增加,那么2019退休金能漲多少還能漲嗎?以下是2019退休金上調(diào)新政策,努力工作退休后也有保障啦。
最近我國人力社保部門發(fā)布了2019年社會保障待遇調(diào)整的最新方案,其中包括了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金、福利養(yǎng)老金、事業(yè)保障金、以及工商報銷和企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。為進一步提升我國勞動人民生活水平,增加收入養(yǎng)老保險等。
企業(yè)退休金
從最新的規(guī)定中得知,從2019年2月1日開始,退休的企業(yè)員工養(yǎng)老金會增長5%左右進行浮動。
今年依然是按照定額調(diào)整,適當(dāng)傾斜于掛鉤調(diào)整結(jié)合的辦法,特別是對于退休時間比較早、連續(xù)工作年限和繳費時間長的人員,對他們的傾斜力度更大,讓他們體會到多勞多得。
在2019年之前已經(jīng)辦理退休息的人員可以參與此次調(diào)整,將要惠及248萬人次,此次調(diào)整從2月份開始發(fā)補發(fā),將在今年7月份到廣大退休人員手中。
每名退休人員,每人每月增加45元的養(yǎng)老保險費用
(一)與繳費年限掛鉤
很多人養(yǎng)老金繳費時間不長,這樣是不是下發(fā)的錢會比較少呢?國家針對這一現(xiàn)象幫扶養(yǎng)老時限短的人群:
繳費滿10年及以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3元,也就是說你多交了幾年每月就多增加3*多交的年數(shù)
繳費不滿10年的(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員),每人每月增加30元;
繳費不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加45元。
(二)與養(yǎng)老金水平掛鉤
將退休人員2018年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔,
5270元(含)以上的每人每月增加40元;
3770元(含)~5270元之間的每人每月增加50元;
3770元以下每人每月增加60元。
65——69周歲的退休人員每人每月再增加40元;
70——74周歲每人每月再增加50元;
75——79周歲每人每月再增加60元;
80周歲以上每人每月再增加70元。
一般來說城鄉(xiāng)居民都是自己繳納養(yǎng)老保險,沒有公司替他們繳納,這樣每個月的養(yǎng)老金比起職工退休金要少的多,針對這一現(xiàn)象我國將調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)基礎(chǔ)養(yǎng)老保險金額和老年保障福利養(yǎng)老保險?;A(chǔ)養(yǎng)老保險和福利養(yǎng)老保險退休人員每月增加100元。
對于2018年12月31日年滿65周歲的人群每月再多加10元,城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險基礎(chǔ)金額從每月610元提高到710元;
城鄉(xiāng)福利保障養(yǎng)老保險從每月525元提高到625元,此項福利也將在今年7月底開始方法。
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