社保是上班之后公司會為我們繳納的費用，俗稱五險一金，最有用的就是醫(yī)保和養(yǎng)老保險。自從今年出臺交稅從3500到5000后，雖然稅收減少但是社保繳納不再能按照最低標準呢。那么2019年最新的社保繳納是怎樣的呢？接著往下看吧。

國家宣布社保由稅務(wù)征收，時間確定

新華社報道，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《國稅地稅征管體制改革方案》,明確自2019年1月1日起社會保險費由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收，以下是詳細內(nèi)容。

重點內(nèi)容：

先合并國稅地稅機構(gòu)再接收社會保險費和非稅收入征管職責;

2.明確從2019年1月1日起，將基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

3.按照便民、高效的原則，合理確定非稅收入征管職責劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)部門的范圍，對依法保留、適宜劃轉(zhuǎn)的非稅收入項目成熟一批劃轉(zhuǎn)一批，逐步推進。

4.增強政策透明度和執(zhí)法統(tǒng)一性，統(tǒng)一稅收、社會保險費、非稅收入征管服務(wù)標準。

社保真的那么重要嘛?

為什么要交社保?

如果不明白，請跟隨小編往下看!

1.社保繳納的強制性!

1.用人單位為勞動者繳納社會保險是法律規(guī)定的應(yīng)盡義務(wù)。也是市場競爭力的一部分!

用人單位和勞動者參加社會保險是雙方應(yīng)盡的義務(wù)，都沒有權(quán)利不繳納社保。

原因如下：社會保險中很大部分屬于社會統(tǒng)籌，繳納社保還涉及到社會公共利益。如果不給職工繳納社保就是在逃避對整個社會應(yīng)盡的義務(wù)。

2.員工越來越重視社保!

隨著近年來我國法律的完善和普及，職工們的法律意識增強，也更加重視自身的利益。

不買社保誰來為醫(yī)療，工傷，生育，失業(yè)，養(yǎng)老買單?

“連續(xù)繳納五年才能在北京買房買車”，“連續(xù)繳納五年才能在上海買房”，如果繳納社保已經(jīng)變成扎根于大城市的條件之一。作為在城市奮斗的一員，又怎會不重視自己未來的發(fā)展呢?

3.所以繳社保必不可少!

但是不少企業(yè)都會覺得繳納社保是一件非常復(fù)雜的事情。

由于各地區(qū)社保政策不一致，而且政策會不定期調(diào)整，就需要社保專員分配精力去時刻關(guān)注，會花費人力資源部門較多的時間、精力和金錢。

而優(yōu)秀的人力資源部門應(yīng)該專注于戰(zhàn)略性工作，對于社保繳納這些繁重的重復(fù)性事務(wù)，應(yīng)該盡早從中解脫。對于公司來說，能夠減少相關(guān)的成本，對于日常運營也有益處。