我國(guó)男性、女性職工退休年齡不僅相同，按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定職工參加工作年齡滿足一定的條件，可批準(zhǔn)提前退休。那么2019年男性下崗職工的退休年齡是多少歲呢？正常情況下是60歲，特殊崗位人員是55，病退是50歲，下面來(lái)看具體內(nèi)容。

一、男性退休年齡規(guī)定2019

截止至2019年我國(guó)男性退休年齡正常情況下為年滿60歲即可辦理退休手續(xù)；特殊工作需滿足55歲可享受養(yǎng)老金；是病退的話男性的退休年齡為45周歲，應(yīng)該批準(zhǔn)退休。

一、黨政機(jī)關(guān)

（1）正常情況下：

如果男性職工在政府單位入職的話，需年滿六十歲，女性則為五十五歲，且參加工作年限滿10年的，應(yīng)該允許退休；

（2）特殊情況下：

公務(wù)員病退的男性職工，需滿足參加工作年限10年，且年滿五十歲，經(jīng)醫(yī)院證明喪失工作能力的，應(yīng)該允許退休。

（3）《新公務(wù)員法》新規(guī)：

實(shí)施時(shí)間：2019年6月1日

(1)參加工作年限滿三十年的，可申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>

(2)距規(guī)定退休年齡不足五年，且參加工作年滿二十年的，可申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>

(3)符合國(guó)家規(guī)定的特殊崗位的公務(wù)員，可以提前退休的。

二、企業(yè)

（1）正常情況下：

男性職工需滿60歲，連續(xù)工齡滿十年的，可申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>

（2）特殊情況下：

1、男性職工滿五十五歲，參加工作滿十年的，從事高空、高溫、井下、特別繁重體力勞動(dòng)的或其他有害身體健康的工作;

2、男性職工滿五十歲，參加工作滿十年，且繳費(fèi)年限滿15年以上。由醫(yī)院證明，并勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，應(yīng)該準(zhǔn)予提前退休。

二、企業(yè)職工病退最新規(guī)定

企業(yè)職工申請(qǐng)病退鑒定，應(yīng)符合以下條件：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納滿15年以上，且男性職工年齡在50歲以上的，

（2）一般類疾病住院出院后滿1年;

（3）尿毒癥、惡性腫瘤、肢體癱等難以康復(fù)的嚴(yán)重性疾病住院、出院后醫(yī)療期滿;

（4）神類疾病住院出院后年滿5年，且有5年系統(tǒng)治療診斷記錄。

三、退休注意事項(xiàng)

退休年齡可參考社保繳納時(shí)，身份顯示是“干部”或“工人”，以確定年齡。另外，在職期間由原崗位調(diào)換為干部(技術(shù))崗位的，退休后的退休年齡和待遇，按現(xiàn)任崗位的國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

四、相關(guān)鏈接

企業(yè)職工提前退休新政策(病退+退職+內(nèi)退+公務(wù)員+特殊工種)

事業(yè)單位提前退休最新消息2019(退休條件+退休年齡)

2019年提前退休國(guó)家新政策一覽表

2019年大齡失業(yè)提前退休新政(年齡要求)

公務(wù)員提前退休最新政策2019(年齡+手續(xù)+條件)